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“春风行动”第二场,市长现场放招硬核支持

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2月15日是我市2022年“春风行动”启动仪式暨保用工、促就业、实现开门红专场招聘会的第二天。上午十时,招聘会现场人头攒动,求职者和招工企业呈现供需两旺。市委副书记、市长查俊来到全民健身中心,深入企业招聘区,仔细了解企业用工和现场招聘情况,他强调,要抢抓当前有利时机,持续加大招聘宣传力度,加强职业技能培训,制定更多人性化用工保障措施,提高薪资待遇,切实提升群众家门口就业的获得感幸福感和满意度。


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“你们主要招哪方面的工人?”“多少人签了协议?”“薪资待遇是多少?”在企业招聘摊位前,查俊详细了解企业生产经营、用工缺口、福利待遇以及招聘中遇到的困难和问题,叮嘱企业要充分用好招聘会平台,抢抓时间,注重效果,全方位宣传企业岗位需求、薪资奖励、晋升晋级以及就餐住宿、上下班通勤保障等,完善招聘工作方案,提升招聘成功率,满足企业用工需求。


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查俊指出

产业要发展,社会要发展,关键靠市场主体。当前,企业用工需求大,相关部门要切实做好用工服务,抓住春节期间务工人员返乡有利时机,通过线上线下、市内市外、集中和分散等多种形式,延长招聘活动开展时间,扩大招聘覆盖范围,全方位促进求职者和招工企业深度对接,让更多有务工意愿的劳动力就近找到满意工作。要针对各企业岗位设置和需求,有针对性地开展定点培训、精准培训和订单培训,为企业输送大量熟练的产业工人,满足企业正常运转和生产发展。


各企业要坚持以人为本理念,从学习、工作、生活等多方面,为员工提供优良的工作环境、优越的生活条件和优厚的福利待遇,切实关心关注每一位员工成长成才和长远发展。



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记者/刘伟进


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