决战决胜 脱贫攻坚｜花桥镇：“三举措”强化驻村工作队管理 激发脱贫攻坚活力

今年来，花桥镇狠抓第一书记和驻村工作队管理工作，通过培训教育、关爱保障、强化督查，不断激发驻村工作队在脱贫攻坚中的主力军作用，为打赢脱贫攻坚战提供坚强保障。

培训教育，推动能力再提升

针对脱贫攻坚实际和贫困群众需要，该镇坚持把驻村干部扶贫知识更新和帮扶业务能力提高作为培训重点。2020年以来，共组织开展了5次关于驻村工作队员的培训，累计参加培训人次共615人，进一步巩固了脱贫攻坚基础知识。同时，采取随机电话抽查的形式，抽查驻村工作队员脱贫攻坚业务知识，进一步提升驻村工作队帮扶意识和各项综合素质。

关爱保障，推动力量再强化

加大对驻村工作干部的关心关爱力度，提供办公场所和办公设备，保障必要的生活设施，真正促使驻村工作队吃住在村、作用发挥在村。主动关心关怀驻村人员的工作生活，定期开展交心谈心，及时掌握思想和工作情况，协调解决存在的困难和问题，确保驻村工作队安心驻村，为巩固脱贫攻坚成果提供可靠保障。

强化督查，推动责任再压实

坚持每月对驻村帮扶工作定期研判，真正让驻村工作队把脱贫攻坚放在心上，拿在手上，落到户上。组织暗访组定期检查驻村队员签到、办公、工作队扶贫资料等情况，对发现的问题列出整改清单，限期整改。对执行驻村纪律不严格、履行职责不到位的驻村干部提醒谈话，截止目前发出通报2起，检查141人次。

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