市委书记郝胜勇在全市人才工作调研座谈会上强调：学习贯彻十九大精神全力打造全省人才生态最优县市

11月14日上午，市委书记、市人大常委会主任郝胜勇在全市人才工作调研座谈会上强调，要学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，进一步更新观念，提高认识，强化措施，补强短板，不断壮大各类人才队伍，全力打造全省人才生态最优县市，为加快建设创新强市争创全省县域经济新的增长点，提供更加坚强有力的人才和智力支撑。市委常委、市委办公室主任雷洪参加调研。

在听取相关部门和企业代表有关情况汇报后，郝胜勇对我市近年来的人才工作给予肯定并要求，要学习贯彻党的十九大精神，深刻认识新时代人才工作新定位新要求。党的十九大报告对人才工作进行了新定位、提出了新要求、明确了新任务，为我们做好新时代的人才工作提供了根本遵循。要认真研读十九大报告中关于人才工作的要求，系统学习习近平总书记关于人才工作的论述，全面理解、深入贯彻、认真落实，在十九大报告的指引下，把我市的人才事业发展提高到一个新的水平，不断增强加快武穴发展进步的兴市之基、竞争之本、发展之源。

郝胜勇强调，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持“三先标准”，认真部署落实我市当前乃至今后一个阶段人才工作，切实补强武穴人才工作短板，推进人才工作不断取得新突破。在人才发展体制机制上实现新突破，要学习贯彻十九大精神，解放思想，构建更加开放便捷的引才机制，改进创新创业人才脱颖而出的育才机制，创新人才评价机制，健全人才顺畅流动机制，强化人才创新创业激励机制。在人才发展平台建设上实现新突破，打造一批有水平、有质量的创新创业平台。在地域品牌建设上实现新突破，全力打造“创城武穴，创享未来”品牌。

郝胜勇强调，党管人才，是人才工作的大原则。打造人才生态最优县市，就是要着力打造平安和谐、诚信友善的社会环境，尊重人才、见贤思齐的人文环境，鼓励创新、宽容失败的工作环境，待遇恰当、无后顾之忧的生活环境，山清水秀、宜居宜业的自然环境，公开平等、竞争择优的制度环境，开明清廉、干净干事的政治环境，促进人才强市工作导向落地生根。

郝胜勇强调，坚持党管人才，是落实人才强市战略，做好人才工作的重要保证。市委人才办要在党委领导下，统筹全局，协调各方，旗帜鲜明、大刀阔斧地牵头抓总，对照人才工作发展规划抓部署、抓督办、抓检查、抓考核。强化部门联动，增强人才工作合力，努力形成齐抓共管的整体合力。积极推进人才工作项目化管理，推动人才工作任务具体化、责任明晰化、管理规范化。

郝胜勇要求，优化人才环境，营造干事创业氛围。各地各单位要善于借助新媒体、传统媒体和“互联网+”，大力宣传人才政策、人才工作创新经验和各类优秀人才典型事迹，通过示范引领、以点带面，激发人才创新创业热情。创造良好的社会环境、工作环境、文化环境、制度环境和法制环境，营造识才懂才、重才敬才、爱才惜才、容才护才的良好氛围，真正让人才在武穴引得进，留得住，用得好，努力开创人才辈出、人尽其才的新局面。